企业管理和企业数字化管理在本质上是两个不同的概念，它们各自有着不同的目标、方法和技术。
首先，企业管理是一个更广泛的概念，它涉及到企业的所有方面，包括战略规划、组织结构、人力资源管理、市场营销、财务管理等等。企业管理的目的是确保企业的长期成功和可持续发展，这需要管理者具备全面的知识和技能，能够处理各种复杂的问题和挑战。
而企业数字化管理则是指利用数字技术来优化企业的日常运营和决策过程。数字化管理的核心目标是提高效率、降低成本、提高客户满意度和创新能力。这通常涉及到使用数据分析、人工智能、云计算等先进技术来改进业务流程、增强数据驱动的决策制定以及提升客户体验。
从目标上看，企业管理的目标是实现企业的长期战略目标和愿景，而企业数字化管理则是为了提高企业的效率和竞争力，以适应快速变化的市场环境。因此，两者之间存在着一种互补关系。
从方法上来看，企业管理通常涉及更多的战略思考和宏观规划，而企业数字化管理则更注重技术和工具的应用。例如，通过引入大数据分析，企业可以更好地了解客户需求和市场趋势，从而做出更明智的决策。
从技术应用上看，企业管理可能需要使用一些传统的管理工具和方法，而企业数字化管理则需要运用各种数字技术，如互联网、移动通信、物联网等。这些技术的应用使得企业管理更加灵活和高效。
总的来说，企业管理和企业数字化管理虽然都是企业管理的一部分，但它们各有侧重点和应用领域。企业管理侧重于战略规划和组织协调，而企业数字化管理则侧重于优化流程和提高效率。只有将两者结合起来，才能实现企业的全面成功和发展。
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