敏捷开发创造了一些新的技术包括

敏捷开发是一种以人为核心、迭代、循序渐进的开发方法，强调适应性和灵活性。它的核心理念是“以人为本”，鼓励团队成员积极参与，通过持续的沟通和协作来提高开发效率和质量。

敏捷开发创造了一些新的技术，包括：

1. 看板（Kanban）：看板是一种可视化的工具，用于跟踪任务的进度。它可以帮助团队成员更好地了解项目的当前状态，并确保任务按照优先级进行分配。看板还可以帮助团队成员更好地理解需求、设计、开发、测试和部署等各个环节的工作内容和进度。

2. 敏捷开发框架（Agile Frameworks）：敏捷开发框架是一种指导团队采用敏捷方法进行开发的文档或模板。它们通常包括一系列的最佳实践、步骤和模板，帮助团队更好地理解和实施敏捷开发方法。常见的敏捷开发框架有Scrum、Kanban、XP、Crystal等。

3. 敏捷项目管理工具（Agile Project Management Tools）：敏捷项目管理工具是一种帮助团队进行敏捷开发的工具，如Jira、Trello、Asana等。这些工具提供了任务管理、缺陷跟踪、需求管理等功能，可以帮助团队成员更好地协作和沟通。

4. 敏捷测试方法（Agile Testing Methods）：敏捷测试方法是一种以人为核心、迭代、循序渐进的测试方法，强调适应性和灵活性。它的主要目标是提高测试效率和质量，减少测试对项目的影响。常见的敏捷测试方法有测试驱动开发（TDD）、行为驱动开发（BDD）、用户故事驱动开发（USD）等。

5. 敏捷开发文化（Agile Development Culture）：敏捷开发文化是一种鼓励团队合作、沟通、学习和适应的组织文化。它要求团队成员积极参与，不断学习新知识和技能，以便更好地适应不断变化的需求和技术环境。

6. 敏捷开发度量（Agile Development Metrics）：敏捷开发度量是一种衡量敏捷开发效果的方法，包括代码覆盖率、缺陷密度、测试用例覆盖度等指标。这些度量可以帮助团队了解项目的质量水平，并找出需要改进的地方。

7. 敏捷开发培训（Agile Development Training）：敏捷开发培训是一种帮助团队成员学习和掌握敏捷开发方法和工具的培训课程。通过参加培训，团队成员可以更好地理解和应用敏捷开发的理念和方法，提高开发效率和质量。

总之，敏捷开发创造了一些新的技术，包括看板、敏捷开发框架、敏捷项目管理工具、敏捷测试方法、敏捷开发文化、敏捷开发度量和敏捷开发培训等。这些技术可以帮助团队更好地实现敏捷开发的目标，提高开发效率和质量。