软件工程师与公务员的工作内容有交集也有差异。
首先，两者都涉及到计算机和信息技术的应用。软件工程师需要掌握编程语言、算法、数据结构等计算机科学知识，而公务员则需要具备一定的政治理论、法律知识、行政管理等方面的能力。因此，在工作内容上，两者有一定的重叠，如都需要处理计算机相关的任务，都需要具备良好的沟通能力和组织协调能力。
然而，软件工程师的工作内容更偏向于技术层面，他们需要编写、测试和维护软件系统，解决技术问题。而公务员的工作内容则更偏向于管理层面，他们需要制定政策、管理资源、协调各方利益等。因此，在工作内容上，两者有很大的差异。
此外，软件工程师的工作往往需要较强的创新意识和解决问题的能力，因为他们需要不断开发新的软件产品以满足市场需求。而公务员的工作则需要较强的责任心和执行力，因为他们需要确保政府政策的顺利实施和公共资源的合理分配。
总的来说，软件工程师与公务员虽然在某些方面存在交集，但工作内容和职责有很大差异。软件工程师主要负责软件开发和维护，而公务员则主要负责政策制定和管理。
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