企业组织管理系统是一个复杂的系统，它包括了许多不同的部分和子系统。以下是一些主要的内容：
1. 组织结构设计：这是企业组织管理系统的基础，它决定了企业的组织结构和层级关系。这包括确定企业的部门、职位、职责和权力等。
2. 人力资源管理：这是企业组织管理系统的重要组成部分，它涉及到员工的招聘、培训、评估、激励和保留等方面。
3. 财务管理：这是企业组织管理系统的核心，它涉及到企业的财务规划、预算、成本控制、投资决策和风险管理等方面。
4. 市场营销管理：这是企业组织管理系统的一部分，它涉及到企业的市场研究、产品策略、价格策略、促销策略和分销策略等方面。
5. 生产运营管理：这是企业组织管理系统的一部分，它涉及到企业的生产计划、库存管理、质量控制、设备维护和供应链管理等方面。
6. 信息技术管理：这是企业组织管理系统的一部分，它涉及到企业的信息系统建设、数据管理、网络安全和技术支持等方面。
7. 企业文化与价值观：这是企业组织管理系统的一部分，它涉及到企业的价值观、行为规范、沟通方式和员工发展等方面。
8. 绩效管理：这是企业组织管理系统的一部分，它涉及到企业的绩效目标设定、绩效评估、绩效反馈和绩效改进等方面。
9. 战略管理：这是企业组织管理系统的一部分，它涉及到企业的战略规划、战略实施和战略评估等方面。
10. 变革管理：这是企业组织管理系统的一部分，它涉及到企业的变革策略、变革实施和变革评估等方面。
以上就是企业组织管理系统的一些主要内容，每个部分都有其独特的功能和作用，它们相互关联，共同构成了一个完整的企业组织管理系统。
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