软件开发技术总监（CTO）是公司中负责领导软件开发团队的高级管理人员。他们的主要职责和工作要求包括：
1. 制定并执行公司的技术战略，确保公司在技术上保持领先地位。这可能包括投资新技术、优化现有技术或开发新的产品。
2. 领导和管理软件开发团队，确保团队成员的技能和知识与公司的技术需求相匹配。这可能包括招聘、培训、评估和激励团队成员。
3. 与其他部门（如销售、市场、运营等）合作，确保技术解决方案能够满足客户的需求和期望。
4. 确保公司的软件产品和服务符合行业标准和法规要求。
5. 监控和评估公司的技术性能和效率，以便发现潜在的问题并采取相应的措施。
6. 指导和支持公司的其他高级管理人员，如首席财务官、首席运营官等，以确保他们在技术方面的决策与公司的战略目标一致。
7. 参与公司的战略规划和决策过程，为公司提供有关技术方面的建议和见解。
8. 建立和维护与外部供应商、合作伙伴和技术社区的关系，以获取最新的技术和资源。
9. 持续关注行业动态和技术趋势，以便在必要时调整公司的技术战略。
10. 处理紧急的技术问题，确保公司的业务连续性和客户满意度。
工作要求：
1. 具有丰富的软件开发和管理经验，熟悉各种编程语言和技术框架。
2. 具有良好的沟通和协调能力，能够与团队成员、其他部门和外部利益相关者有效合作。
3. 具有强烈的责任心和领导力，能够在压力下做出明智的决策。
4. 对技术趋势有敏锐的洞察力，能够预见并应对未来可能出现的挑战。
5. 具有良好的分析和解决问题的能力，能够从复杂的技术问题中找到可行的解决方案。
6. 具有强大的项目管理能力，能够有效地规划、执行和监控项目进度。
7. 具有良好的商业意识，能够将技术需求与商业目标相结合，为客户提供有价值的解决方案。
8. 具有团队合作精神，能够激励和引导团队成员实现共同的目标。
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