企业数字化改革首先注重的问题是数据。在当今这个信息化时代，数据已经成为了企业运营的核心资产。通过数字化改革，企业可以更好地收集、存储和分析数据，从而为企业决策提供有力支持。
首先，企业需要建立完善的数据收集机制。这包括从各个业务部门收集原始数据，以及从外部合作伙伴和市场获取相关数据。同时，企业还需要确保数据的质量和准确性，避免因为数据质量问题而导致的决策失误。
其次，企业需要建立高效的数据存储和处理系统。这包括使用先进的数据库技术来存储和管理大量数据，以及使用数据分析工具来对数据进行深入挖掘和分析。通过这些技术手段，企业可以更好地利用数据资源，提高决策效率和效果。
此外，企业还需要建立数据安全和隐私保护机制。在数字化改革过程中，企业需要确保数据的安全性和隐私性，防止数据泄露和滥用。这包括采用加密技术来保护数据传输和存储的安全，以及制定严格的数据访问和使用政策来规范员工的行为。
最后，企业需要建立数据驱动的企业文化。这意味着企业需要鼓励员工积极参与数据收集和分析工作，培养员工的数据分析能力和创新思维。同时，企业还需要建立以数据为导向的决策机制，确保企业的决策更加科学和合理。
总之，企业数字化改革首先需要注重数据问题。通过建立完善的数据收集机制、高效的数据存储和处理系统、数据安全和隐私保护机制以及数据驱动的企业文化，企业可以更好地利用数据资源，提高决策效率和效果，实现企业的数字化转型和发展。
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