工业信息化和科技局招商人员在招商引资过程中扮演着至关重要的角色。他们的主要职责是吸引国内外投资者，推动当地工业和科技产业的发展。以下是招商人员在招商引资过程中的一些主要职责：
1. 制定招商策略：招商人员需要根据当地的产业优势、资源禀赋和市场需求，制定切实可行的招商策略，明确招商目标和重点领域，为后续的招商引资工作提供指导。
2. 宣传推介：招商人员需要通过各种渠道，如政府网站、新闻媒体、展会等，向潜在投资者宣传推介当地的工业和科技产业政策、投资环境、优惠政策等信息，提高当地产业的知名度和吸引力。
3. 项目对接：招商人员需要与潜在投资者进行深入沟通，了解其投资需求和合作意向，为其提供定制化的投资方案和优惠政策，促成双方的合作。
4. 跟踪服务：招商人员需要对已签约的项目进行全程跟踪服务，确保项目的顺利落地和运营。同时，还需要定期收集潜在投资者的反馈意见，及时调整招商策略，提高招商引资的效果。
5. 政策支持：招商人员需要积极争取上级部门的支持，为当地工业和科技产业争取更多的政策优惠和资金支持，降低企业的投资成本，提高投资回报率。
6. 培训指导：招商人员需要对本地企业进行培训和指导，帮助它们提升自身竞争力，更好地适应市场变化，实现可持续发展。
7. 协调沟通：招商人员需要与其他政府部门、行业协会、金融机构等保持良好的沟通和协作关系，形成合力，共同推动招商引资工作。
8. 数据分析：招商人员需要对招商引资数据进行分析，了解招商引资的整体情况和趋势，为决策提供依据，优化招商引资策略。
总之，工业信息化和科技局招商人员在招商引资过程中发挥着关键作用，他们的工作直接影响到当地工业和科技产业的发展。因此，招商人员需要具备丰富的专业知识、敏锐的市场洞察力和良好的沟通能力，以期取得最佳的招商引资效果。
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