在软件开发公司寻找项目经理，可以通过以下几个途径：
1. 在线招聘平台：如智联招聘、前程无忧、猎聘网等，这些平台上有很多软件开发公司的招聘信息，可以直接搜索相关职位。
2. 社交媒体和专业网络：在领英、微信、微博等社交媒体上关注一些知名的软件开发公司，他们可能会在这些平台上发布招聘信息。此外，还可以加入一些专业的技术交流群，与行业内的人士交流，了解他们的招聘需求。
3. 行业会议和活动：参加一些与软件开发相关的行业会议、研讨会和技术交流活动，这些场合通常会有企业代表进行现场招聘，可以直接与他们沟通。
4. 内部推荐：如果你已经在某个软件开发公司工作过，可以向公司内部的其他同事或领导推荐你，他们可能会给你提供一些内部招聘的机会。
5. 直接联系：如果以上方法都无效，可以尝试直接联系一些知名的软件开发公司，询问是否有招聘项目经理的需求。
在选择项目经理时，要注意以下几点：
1. 经验和技能：项目经理需要具备一定的项目管理经验，熟悉项目管理的流程和方法，如敏捷开发、Scrum等。同时，还需要具备良好的沟通能力、团队协作能力和问题解决能力。
2. 教育背景：项目经理通常需要具备一定的教育背景，如计算机科学、工程管理等相关专业。
3. 个人素质：项目经理需要具备良好的职业道德和责任感，能够有效地管理项目进度，确保项目的质量和交付。
4. 语言能力：如果项目涉及多国合作，项目经理可能需要具备一定的英语或其他外语能力，以便与国际合作伙伴进行沟通。
总之，在寻找项目经理的过程中，要注重筛选合适的候选人，确保他们具备所需的技能和素质，能够胜任项目管理的工作。
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