企业都有哪些管理系统组成的组织结构

企业管理系统（Enterprise Management System，简称EMS）是一套用于管理企业日常运营的系统，包括财务管理、人力资源管理、供应链管理、客户关系管理等多个方面。一个典型的企业管理系统组织结构通常包括以下几个部分：

1. 高层管理团队：负责制定企业的战略目标和决策，监督各部门的工作进展，确保企业的整体运营与市场环境相适应。

2. 战略规划部门：负责分析市场趋势、竞争对手情况以及企业内部资源，为企业制定长期发展战略和短期业务计划。

3. 财务部门：负责企业的财务管理工作，包括预算编制、成本控制、财务报表分析等，以确保企业的资金运作安全、高效。

4. 人力资源部门：负责企业的人力资源管理工作，包括招聘、培训、薪酬福利管理、员工绩效评估等，以吸引和留住优秀人才，提高员工的工作效率和满意度。

5. 供应链管理部门：负责企业供应链的管理和优化，包括供应商选择、采购管理、库存控制、物流协调等，以确保企业能够及时、准确地满足市场需求。

6. 销售和市场营销部门：负责企业产品的销售和市场推广工作，包括市场调研、产品定价、销售渠道开发、促销活动策划等，以提高企业产品的市场占有率和品牌知名度。

7. 客户关系管理部门：负责维护与客户的关系，包括客户信息管理、客户服务、投诉处理等，以提高客户满意度和忠诚度。

8. IT支持部门：负责企业信息系统的建设和维护，包括硬件设备采购、软件系统开发、数据备份恢复等，以确保企业信息系统的稳定运行。

9. 法务部门：负责企业的法律事务，包括合同审查、法律咨询、知识产权保护等，以确保企业在经营过程中遵守法律法规，避免法律风险。

10. 审计部门：负责对企业的财务状况进行审计，确保企业财务报告的真实性和准确性，为高层管理团队提供决策依据。

总之，一个典型的企业管理系统组织结构涵盖了企业的各个运营环节，通过各个部门的协同合作，实现企业的战略目标和业务目标。随着企业规模的扩大和业务的复杂性增加，企业管理系统的结构可能会更加复杂，但核心功能和目标保持不变。