在OA系统中，员工申请休假通常需要填写的栏目是“请假申请”或“假期申请”。这个栏目通常会包含以下几个部分：
1. 基本信息：包括员工的姓名、部门、职位等基本信息。
2. 休假类型：根据公司规定，休假类型可能包括年假、事假、病假、产假、婚假等。员工需要选择适合自己情况的休假类型。
3. 休假时长：员工需要填写预计的休假时长，以便系统进行审批。
4. 休假原因：员工需要详细描述休假的原因，如因公出差、家庭原因、健康问题等。
5. 休假时间：员工需要填写具体的休假日期，以便系统进行审批。
6. 批准人：如果需要，员工可以指定一个审批人，以便在休假申请被拒绝时能够得到及时的反馈。
7. 备注：员工可以在备注栏中添加其他相关信息，如特殊要求等。
在填写完请假申请后，员工需要提交给直接上级或人事部门进行审批。审批通过后，员工就可以按照指定的休假时间休息了。
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