制造业企业数字化转型是当前企业发展的必然趋势，它涉及到企业运营、管理、服务等多个方面。以下是制造业企业数字化转型的三个关键要素：
1. 技术基础设施的升级与完善
技术基础设施是企业数字化转型的基础，包括云计算、大数据、物联网等关键技术的应用。这些技术的发展和应用，使得企业能够实现数据的收集、存储、分析和利用，从而为企业提供更加精准、高效的决策支持。同时，技术基础设施的升级和完善，也能够提高企业的生产效率和产品质量，降低生产成本，提高企业的竞争力。
2. 企业文化的转变
企业文化是企业转型成功的关键因素之一。在数字化转型的过程中，企业需要建立一种创新、开放、协作的企业文化，鼓励员工积极参与到数字化转型中来。同时，企业还需要培养员工的数字化思维和技能，使他们能够适应新的工作环境和工作方式。此外，企业还需要加强内部沟通和协作，确保数字化转型的各项措施能够得到有效实施。
3. 人才的培养与引进
人才是企业数字化转型的核心资源。在数字化转型的过程中，企业需要培养和引进一批具有数字化思维和技能的人才，以便更好地应对数字化转型的挑战。同时，企业还需要关注人才的激励和培养，激发员工的积极性和创造力，提高企业的整体竞争力。
总之，制造业企业数字化转型的三个关键要素是技术基础设施的升级与完善、企业文化的转变以及人才的培养与引进。只有在这三个方面做好工作，企业才能成功地实现数字化转型，提高企业的竞争力和可持续发展能力。
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